2010年3月28日,好慷在家拿到了营业执照,公司地址在厦门岛内莲坂,一座小小的住宅。

  “让服务者与被服务者都感到美好”,这是好慷在家一向秉持的初心。而这初心,详细的说,就是改动家政作业。经过为更多家庭带去好的服务,改动人们的日子,让更多人收成美好。

  还有人曾是商场规划与监造,收入可观。却在30岁后,厌恶熬夜的作业,加入了好慷在家。

  她们来自乡村或城市,有不一样的阅历与过往。她们的阅历犹如镜子,照射出家政人普通日子的实在截面。

  后来,当过民办教师的,在参加好慷内部训练后,经过查核,成为了北京的带单师(好慷内部的专业训练导师);

  开店失利和厌恶熬夜作业的,在阅历锻炼与生长后,转向办理方向,成为了杭州的两位服务站长。

  但好慷在家的对作业系统的开辟,于荒漠上起阶梯。好慷在家不寻求建造阶梯的等级,而寻求将阶梯的基座,垒得更高更厚实。

  在好慷内部,有着一个“十万年薪”的方案,即让一线年,国家统计局发布数据,我国2019年全国人均居民可支配收入30733元。而在2019年,好慷在家一线服务者的均匀年薪已达到了71628元。

  71628元,这一个数字代表着很多客户在曩昔十年,对好慷在家服务越发满足。

  一位保洁员说起件小事:早年她在家整天给老公煮饭,现在自己收入变高后,有时候加班,老公做好饭后接她下班。

  100平的办公室变成了全球31城,35个办公室,260个站点,上万名职工。

  此刻回头看那最开端的初心,“让服务者与被服务者都感到美好”,好慷在家正在逐步把它完结。

  十年前,一位网友在贴吧为姐妹寻觅家政作业。他在帖子上说到作业内容:打扫卫生,照料小孩,组织饮食,陪白叟谈天。

  是的,在2010年,家政作业并没有工种的说法。家政从业者常被称作为“钟点工、临时工”或者是“阿姨”。

  直到好慷在家为作业创始“保洁师”这个工种,在创建作业身份的一起,引进家务包年形式和专业东西与规范。

  家务包年意味着收入安稳,长时间从事,这是精进技术的条件。专业东西与规范则是行进的方向,生长的路标。两者相得益彰,互相促进。

  截止到2020年,好慷在家已开辟出了保洁师、煮饭师、收纳师、精洁师等多个工种。

  从2012年开端,每年的8月6日,好慷在家都会举行一场“86世界家政职工节”。

  好慷在家创建86世界家政职工节,只为让社会更重视家政作业,为家政从业者发声。

  在2018年,好慷在家创建了“89基金”。89基金以协助处理家政人员的严重日子困难为初衷,以“让家政服务者家庭多一分关爱”为任务,以“每年协助100个家政服务者家庭”为愿景。

  在新冠疫情期间,89基金接纳到了43.5万元的善款,为身在武汉区域的职工供给了必需的物资与日子支撑。

  89基金的捐赠,不在于金额巨细,而在于鼓舞家政服务者加入到公益中。去做发光的人,哪怕宣布的是微光。

  好慷在家内部有个任务,是“让服务者与被服务者都感到美好”。而完结这个任务,好慷在家从尊重开端。

  服务作业,历来都是人的作业。感受到尊重后,服务者的心里会更阳光,而且将阳光传递给被服务者,才干真实的完结“让服务者和被服务者都美好”。

  保洁师马丽娟,在因病无法服务客户的第二天,收到了客户的安慰电话。短短几分钟,寥寥数语,却令她一向铭记。

  收纳师徐茜,在六一节收到了客户送给她儿子的礼物。作为一个大意的母亲,她收到了另一个母亲的关心。

  尊重有很多种,但其本质是自我价值,得到他人认可。就像好慷在家的职工以专业取得客户的认可,从而取得尊重,收成感动。

  在许多人看来很寻常的作业系统,作业认同,以及客户的认可与尊重。在她们看来,却是值得小心谨慎爱惜保护的:高兴、前进与感动。

  在大自然的许多物种中,好慷在家喜爱鲸鱼的生计哲学。由于鲸鱼这个物种不寻求速度,而寻求游得更稳健,活得更持久。在未来家政作业中,好慷在家也将以这样的方法,持续生长下去。